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近期招聘汇总,五险一金,报名即将结束!

保定华图 2020-03-25 09:31:44

本周招聘汇总

1、交通银行保定分行招聘10人

2、保定易县招聘幼儿教师40人

3、石家庄市下属单位招聘47人(不限户籍)



交通银行保定分行校园招聘10人

  一、企业简介

  交通银行始建于1908年,是中国历史最悠久的现代商业银行之一,也是近代中国的发钞行之一。2005年6月交通银行在香港联交所 挂牌上市,2007年5月在上海证券交易所挂牌上市。根据2018年英国《银行家》杂志发布的全球千家大银行报告,交通银行一级资本位 列第11位。2008-2018年交通银行连续十年跻身《财富》世界500强。

 

  二、具体岗位

  招聘岗位:业务营运序列

  部门:交通银行保定分行

  工作地点:保定

  招聘人数:4

  职位描述:

  (1)负责营业网点业务营运工作,掌握网点各项核算系统的操作,包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等;

  (2)做好各类帐户的开立和维护等管理工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;

  (3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;

  (4)了解各种银行金融产品特点,做好网点营销和推荐工作;

  (5)根据服务的相关礼仪和规范,做好客户服务工作。

  职位要求:

  (1)统招全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员,财经类、管理类、部分理工类及相关专业毕业;

  (2)大学英语四级及以上水平,主课成绩优秀,掌握一定金融、经济或银行业基础知识;

  (3)品学兼优,政治素质良好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌,有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作,适应能力较强并能承受一定的工作压力;

  (4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者,具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者,获得会计、银行等相关资格证书者优先;

  (5)对于优秀贫困高校毕业生(条件详见招聘公告,确为贫困生身份请在自荐信末尾注明),同等条件可优先录用;

  (6)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

  招聘岗位:信息技术序列

  部门:交通银行保定分行

  工作地点:保定

  招聘人数:1

  职位描述:

  (1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档;

  (2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;

  (3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;

  (4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。

  职位要求:

  (1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员;

  (2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学、数学、物理学等专业毕业并获得相应毕业证和学位证;

  (3)大学英语四级及以上水平,主课成绩优秀;

  (4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;

  (5)对于优秀贫困高校毕业生(条件详见招聘公告,确为贫困生身份请在自荐信末尾注明),同等条件可优先录用;

  (6)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

  招聘岗位:信息技术序列(雄安地区)

  部门:交通银行保定分行

  工作地点:保定

  招聘人数:1

  职位描述:

  (1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档;

  (2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;

  (3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;

  (4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。

  职位要求:

  (1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员;

  (2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学、数学、物理学等专业毕业并获得相应毕业证和学位证;

  (3)大学英语四级及以上水平,主课成绩优秀;

  (4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;

  (5)对于优秀贫困高校毕业生(条件详见招聘公告,确为贫困生身份请在自荐信末尾注明),同等条件可优先录用;

  招聘岗位:业务营运序列(雄安地区)

  部门:交通银行保定分行

  工作地点:保定

  招聘人数:4

  职位描述:

  (1)负责营业网点业务营运工作,掌握网点各项核算系统的操作,包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等;

  (2)做好各类帐户的开立和维护等管理工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;

  (3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;

  (4)了解各种银行金融产品特点,做好网点营销和推荐工作;

  (5)根据服务的相关礼仪和规范,做好客户服务工作。

  职位要求:

  (1)统招全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员,财经类、管理类、部分理工类及相关专业毕业;

  (2)大学英语四级及以上水平,主课成绩优秀,掌握一定金融、经济或银行业基础知识;

  (3)品学兼优,政治素质良好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌,有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作,适应能力较强并能承受一定的工作压力;

  (4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者,具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者,获得会计、银行等相关资格证书者优先;

  (5)对于优秀贫困高校毕业生(条件详见招聘公告,确为贫困生身份请在自荐信末尾注明),同等条件可优先录用;

  (6)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。


  三、时间安排

  简历投递:8月24日至10月9日

  9月 空中宣讲 高校现场宣讲

  笔试时间:10月21日上午

  11月初面试评估

  11月底发放offer


保定易县招聘幼儿教师40人

   为满足我县用人单位需要,经县政府研究,决定面向社会公开招录劳务派遣幼儿教师40名。为保证公开招录工作的顺利实施,特制定本实施方案。


  一、招录方式和原则

  (一)坚持面向社会公开招录;

  (二)坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优的原则;

  (三)采取公开招录笔试和面试相结合的方法;

  (四)本次招聘不限开考比例。


  二、招录名额

  公开招录幼儿教师40名。


  三、招录范围及条件

  招录单位、岗位、名额及应聘岗位所需具体条件见《易县2018年公开招录劳务派遣幼儿教师岗位信息表》,同时符合下列基本条件:

  (一)遵守宪法和法律;

  (二)具有良好的品行和职业道德;

  (三)具有与招录岗位要求相适应的年龄、学历等条件(详见招录岗位信息表);

  (四)适应岗位要求的身体条件;

  (五)具备岗位所需要的其他条件。

  受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受审查的、或曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的以及法律、法规规定不得招录为工作人员的其它情形人员,不得应聘。应聘人员不能报与本人有应回避亲属关系的岗位。


  四、招录程序与方法

  (一)公告发布、报名与资格审查

  1、2018年8月17日至8月27日期间,在易县政府网(www.yizhou.gov.cn)等有关网站发布招录公告。视情在易县电视台发布招聘消息,由教育局负责。

  2、报名地点:易县人力资源和社会保障局。

  3、报名时间:2018年8月28日至8月30日

  4、报名方式:个人自愿现场报名,应聘者须提供本人毕业证、身份证、户口簿、教师资格证原件和复印件各一份,近期彩色1寸免冠同版照片四张。专科及以上往届毕业生提供中国高等教育学历信息网下载的《学历证书电子注册备案表》等相关证明。中专毕业生提供个人档案及报到证。应聘者填写《2018年易县公开招录劳务派遣幼儿教师资格审查表》。报名时需交纳报名考务费100元。

  5、资格审查:由县招录办公室对报名应聘人员进行现场资格审查,由用人单位审核人与人社局审核人签字确定。资格审查贯穿招录全过程,如发现弄虚作假者,随时取消招录资格。

  (二)笔试

  笔试具体时间另行通知。笔试试题采取聘请有关专家进行封闭命题,笔试成绩满分100分。主要内容为公共基础知识、教育法律法规、教师职业道德修养基本要求、幼儿心理学、教育学理论知识和学科基础知识等。考试时间为100分钟。笔试结束后公布考试成绩。按笔试成绩进行排名,按参加面试人员与用人计划1.5:1的比例从高分到低分确定面试人选。末位笔试成绩出现并列的,同时进入面试。达不到1.5:1比例的全部进入面试。笔试成绩占总成绩的50%。

  (三)面试

  面试具体时间另行通知。由县招录办公室负责组织实施。评委由县招录办公室聘请具备评委资格的人员担任,采取答辩的方式进行,时间5分钟,两道题,评委由7人组成,面试成绩满分为100分,按体操打分法计分,去掉一个最高分和一个最低分后的平均分为最后得分。面试结束后在考点公布面试成绩,面试成绩占总成绩的50%。面试设定合格分数线为60分。面试成绩达不到最低分数线的取消聘用资格。

  总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按岗位从高分到低分的顺序确定参加体检人员。

  (四)体检

  按照岗位数量与参加体检人员1:1的比例,确定体检人员。个人总成绩并列的,优先进入体检的顺序为:笔试成绩较高者、学历较高者、毕业时间较早者。遇有体检不合格或自动弃权的按综合成绩依次递补。体检由县招录办公室组织,指定一所县级医院进行。体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行。体检时间及地点另行通知。考生按体检项目据实缴纳体检费。

  (五)公示

  根据笔试、面试、体检结果,确定拟录人员名单,报县公开招录工作领导小组同意后进行公示,公示期为7个工作日。

  (六)人员管理及待遇

  1、签订劳动合同。录用人员无编制,无人事关系,与县劳务派遣机构统一签订劳动合同,期限为9年,分两次签订,第一次三年,第二次六年。试用期6个月(试用期包括在合同期限内),试用期满,由用人单位组织对录用人员进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核,考核不合格者,予以辞退。合同期满后,终止劳动合同,按国家相关规定负责支付经济补偿金。

  2、待遇。录用人员工资待遇按照我县最低工资标准1380元,绩效工资300元,生活补贴240元执行;以后根据最低工资标准的调整而调整,并统一缴纳五险(养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险),所需费用均由县财政负担(保险个人部分个人负担)。


  五、纪律与监督

  (一)单位公开招录人员实行回避制度。凡与录用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得录用到与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。

  录用单位负责人员和招录工作人员在办理人员录用工作时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招录公正的,也要主动提出回避。

  (二)招录工作的全过程,要做到信息公开,程序公开,结果公开,广泛接受社会及有关部门的监督。

  (三)严肃招录纪律。对下列有违反本规定情形的,必须严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  1、应聘人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;

  2、应聘人员在考核过程中作弊的;

  3、招录工作人员指使、纵容他人作弊,或在考核过程中参与作弊的;

  4、违反本方案的其他情形的。

  (四)对违反公开招录纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试或录用资格;对违反本方案招录的受聘人员,一经查实,解除录用合同,予以清退。对违反公开招录纪律的工作人员,视情节轻重给予相应处分;对违反公开招录纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。


  六、组织领导

  为切实加强此项工作的组织领导,县政府成立2018年公开招录劳务派遣幼儿教师工作领导小组。组成人员如下:

  组 长:刘 杰(县委副书记、政府县长)

  常务副组长:张东辉(县委常委、常务副县长、清西陵管委会主任)

  副 组 长:赵广鹏(政府副县长)

  赵永忠(政府副县长)

  刘永田(狼牙山管委会主任、政府办公室主任)

  成 员:杨德茂(县政府办正科级干部)

  卢庆董(县人社局局长)

  许俊良(县教育局局长)

  领导小组下设办公室,办公室主任由县人社局局长卢庆董兼任,副主任由县人社局主任科员于建海、县教育局副局长何国海担任,负责此次公开招录的报名、审查、考试、公示和录用等工作。

  附件:1.《易县2018年公开招录劳务派遣幼儿教师岗位信息表》

  2.《2018年易县公开招录劳务派遣幼儿教师资格审查表》


长按,查看附件


石家庄市下属单位招聘47人

  石家庄市人力资源和社会保障局通过政府购买服务方式,为部分下属单位面向社会公开招聘47名劳务派遣合同制工作人员。现将招聘相关事项公告如下:


  一、招聘原则

  以“公开、平等、适用、择优”为原则。


  二、招聘岗位、人数及要求

  (一)招聘岗位及专业。


  (二)辅助管理岗位要求。

  具有国家承认的大学专科及以上学历。

  (三)专业技术岗位要求。

  具有国家承认的全日制普通高等学校本科及以上学历。

  (四)全部招聘人员均需具备的条件。

  1.年龄在18周岁以上、40周岁以下(1978年8月25日至2000年8月25日出生人员);

  2.学历及所学专业符合招聘要求;

  3.具有良好的品行和政治素质;

  4.健康状况良好,具有正常履行职责的身体条件;

  5.能够服从单位岗位安排。

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员及有其他违法违纪行为的人员不得报考。


  三、用工方式和人员管理

  招聘人员采用劳务派遣形式用工,接受各用人单位的管理,并遵守该单位的各项规章制度。


  四、工作时间

  按照我市机关事业单位工作时间执行。


  五、工资待遇

  按规定享受基本养老、医疗、失业、工伤、生育等待遇,辅助管理岗位月应发工资标准为2200元;专业技术岗位月应发工资标准为3000元(以上均含社会保险个人缴费部分)。


  六、招聘程序

  (一)报名。

  此次报名,实行网上报名和资格初审,每人限报考一个事业单位的一个岗位。

  报名网址:石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅(http://sjz12333.gov.cn/)。

  报名时间:8月25日9:00至8月30日18:00。

  网上报名的基本程序:

  1.网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”,并预选应聘岗位,获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统,进行填表和提交审核,报名号是登录报名系统的唯一标识,密码可修改,均务必牢记并保管好。

  2.按规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求(电子照片要求:近期、免冠、正面、证件照,格式为jpg格式),否则将被报名系统自动拒绝。

  3.考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,将不能再修改。

  4.考生务必牢记报名、面试时间信息,凡是在规定时间内未完成相关操作的,将被视为自动放弃。

  (二)笔试。

  通过网上报名的考生,于2018年9月5日至9月7日登录石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅(http://www.sjz12333.gov.cn)自行下载打印《笔试准考证》。 笔试时间2018年9月8日。笔试内容为《公共基础知识》,满分100分。考试时间及地点详见准考证。笔试准考证从石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅(http://www.sjz12333.gov.cn)自行下载打印。

  (三)公布成绩。

  2018年9月10日公布考生笔试成绩,依岗位由高分至低分按1:2比例确定进入资格复审人员名单,最后一名笔试成绩并列的一同进入资格复审。考生可在石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅(http://sjz12333.gov.cn/)查询。

  (四)资格复审。

  1.资格复审时间:2018年9月12日,上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。

  2.资格复审地点:石家庄市槐安西路48号“石家庄人力资源市场”一楼大厅。

  3.需携带材料:

  (1)《报名表》;

  (2)户口本、身份证原件及复印件;

  (3)学历证书原件及复印件;

  (4)其他相关证明材料。

  资格复审合格的人员,进入面试;资格复审不合格的、自动放弃招聘资格的,按笔试成绩高低依次进行递补。

  (五)面试。

  资格复审通过的人员登录石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅(http://www.sjz12333.gov.cn)自行下载打印《面试通知单》。面试的时间地点详见《面试通知单》。

  (六)综合成绩。

  1.成绩计算:综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

  2.公布成绩:根据招聘人数和综合成绩,按照招聘岗位由高分到低分按1:1比例确定进入体检人员名单。比例内末位考生综合成绩出现并列的,笔试成绩较高者进入体检。在石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅(http://www.sjz12333.gov.cn)上公布成绩、进入体检人员名单、体检时间、地点及注意事项等。

  (七)体检。

  由我市正规医院体检中心对通过考试的考生进行的体检,体检费用考生自理。体检合格人员在报名网站上公示。

  (八)岗前培训。

  对公示的合格人员,由各单位根据工作实际,制定培训计划,组织拟招录人员开展为期一周的岗前培训。

  (九)上岗试用。

  新招聘人员试用期3个月,试用期考核合格,办理正式聘用手续。

  (十)办理手续。

  试用期考核合格的新聘人员,由石家庄市人社局委托劳务派遣公司与之签订劳务合同。

  (十一)有关事项。

  1.凡应聘人员未在规定时间内按要求参加面见复审、体检的,均视为自动放弃招聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的,一律取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  2.请应聘人员填报报名表时,务必填写本人常用联系方式,确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通,因通讯不畅影响证件审核、面审、体检的,后果自负。

  咨询电话及时间:

  上午9:00-12:00;下午 14:00-18:00

  市人事考试中心:89631762

  市人力资源和社会保障局:86689282



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